Stangata nel Vibonese, scoperti 30 lavoratori in nero: sanzioni fino a mezzo milione di euro

La Guardia di finanza di Vibo Valentia intensifica la lotta al lavoro sommerso e porta alla luce un quadro di irregolarità che coinvolge decine di lavoratori. Tra il 1° gennaio e il 31 luglio 2026, le Fiamme Gialle vibonesi hanno eseguito 16 controlli nei confronti di altrettante attività commerciali operanti in diversi settori.

Gli accertamenti hanno riguardato complessivamente 98 lavoratori e hanno consentito di individuare 30 persone completamente “in nero”, impiegate senza la preventiva comunicazione di instaurazione del rapporto di lavoro, oltre a 13 lavoratori irregolari.

Lavoratori impiegati senza contratto

Le verifiche hanno fatto emergere diverse forme di irregolarità. In alcuni casi, rapporti formalmente instaurati come part-time avrebbero nascosto in realtà un impiego a tempo pieno, con retribuzioni inferiori a quelle spettanti. Sono stati inoltre individuati lavoratori impegnati durante periodi di prova completamente “in nero”, privi quindi delle tutele previste dalla normativa.

Una situazione particolarmente delicata soprattutto nei confronti dei lavoratori più vulnerabili. Questi ultimi possono trovarsi a dover accettare compensi inferiori a quelli stabiliti dai contratti collettivi, pagamenti in contanti o “fuori busta” e l’assenza delle necessarie coperture previdenziali e assistenziali.

Controlli anche nelle attività turistiche

Con l’avvio della stagione estiva, l’attività della Guardia di finanza si è concentrata anche sulle imprese del settore turistico, particolarmente interessate dall’aumento dell’occupazione stagionale.

Durante uno dei controlli effettuati presso uno stabilimento balneare, sono state contestate violazioni per le quali le sanzioni previste possono oscillare da 20 mila a 117 mila euro. Nel complesso, le irregolarità riscontrate possono determinare sanzioni amministrative fino a quasi mezzo milione di euro.

Sospese sei attività nel Vibonese

Alla luce delle violazioni accertate, l’Ispettorato del Lavoro ha disposto la sospensione immediata dell’attività nei confronti di sei aziende. In un ulteriore caso, ritenuto di particolare gravità, è stata invece disposta dall’Amministrazione provinciale di Vibo Valentia la cessazione definitiva dell’attività.

Nel corso degli interventi sono state inoltre rilevate violazioni relative all’obbligo di utilizzare modalità tracciabili per il pagamento delle retribuzioni.

Il lavoro nero danneggia lavoratori e imprese

Per la Guardia di finanza, il fenomeno del lavoro sommerso non rappresenta soltanto una questione legata all’evasione fiscale e contributiva. L’impiego irregolare priva infatti i lavoratori delle tutele previste dalla legge. Inoltre crea condizioni di concorrenza sleale nei confronti delle imprese che rispettano gli obblighi fiscali, contributivi e contrattuali.

Il lavoro nero consente inoltre di ridurre artificialmente i costi e può determinare vantaggi competitivi illeciti, sottraendo al contempo risorse all’Erario. L’attività delle Fiamme Gialle vibonesi proseguirà quindi con l’obiettivo di contrastare il lavoro sommerso e tutelare i lavoratori. Nonché garantire condizioni di concorrenza più equilibrate tra le imprese del territorio.