Ospedale di Serra. Barillari indica le linee guida per il rilancio della struttura: ecco cosa chiede

A seguito del vertice, svolto in Prefettura a Vibo e dedicato alle problematiche degli ospedali provinciali, il fronte dei sindaci continua ad essere compatto nel rivendicare la salvaguardia del diritto alla salute, ascoltando tutte le istanze e i disagi che sono espressi dai cittadini. In prima linea, unitamente ad altri primi cittadini, c’è il sindaco di Serra San Bruno, Alfredo Barillari.

In particolare, Barillari ha illustrato alla nostra testata un quadro fedele e generale del presidio ospedaliero di Serra San Bruno. Contemporaneamente, il primo cittadino esprime tutta la propria disponibilità a individuare e ad attuare delle specifiche linee d’intervento. In merito al proprio impegno da sindaco e, tenendo conto della situazione attuale dell’ospedale, il primo cittadino dichiara a gran voce: «I passi da fare immediatamente sono il reclutamento del personale. Quindi, soddisfare i fabbisogni sanitari e rinforzare l’organico ospedaliero che comunque rispecchi, per l’ospedale di Serra San Bruno, quelli che sono i reparti e i servizi garantiti dal decreto commissariale n° 360 del novembre dell’anno scorso».

Tra gli obiettivi l’attivazione del reparto di recupero e di riabilitazione

Alfredo Barillari analizza alcuni importanti servizi ospedalieri, fortemente richiesti e ancora non fruibili, ma fa riferimento anche alla provvidenziale assunzione di ulteriore personale.

«Chiaramente, – sottolinea il sindaco – è necessario assumere personale idoneo per far ripartire la chirurgia e il servizio di day surgery che sarebbe comunque ottimo per il nostro ospedale. È soprattutto necessaria – aggiunge Barillari – l’attivazione di un reparto che è sulla carta da più di dieci anni, ovvero, il reparto di recupero e di riabilitazione della struttura complessa ospedaliera, dove bisogna reclutare i fisioterapisti e i fisiatri che possono far partire questo importantissimo servizio. Reparti di questo tipo, in Calabria, ce ne sono pochissimi. Queste strutture darebbero veramente una caratterizzazione all’ospedale, così come bisogna poi fare i concorsi per le figure di riferimento che, tra l’altro, ora sono vicine al pensionamento. Mi riferisco al facente funzione e primario di medicina generale, un’altra struttura complessa che oggi è l’anima dell’ospedale».

La necessità di un potenziamento generale del pronto soccorso

Il sindaco di Serra San Bruno, inoltre, non tralascia il tema delle carenze del pronto soccorso ospedaliero, ma rileva anche il bisogno di mezzi ed attrezzature adeguate. «Al contempo, – precisa il sindaco – per il pronto soccorso va nuovo personale perché basta pensare che ci sono tre medici che vanno sulle ambulanze e che spesso non sono medicalizzate quando escono, proprio per la carenza di nuovo organico. Il pronto soccorso si presenta con delle attrezzature fatiscenti che dovrebbero essere sostituite, dando la possibilità a chi lavora di poter fare affidamento su tecnologie avanzate. Anche le attrezzature presenti all’interno dei mezzi sono fatiscenti, partendo da quelle di misurazione e tecnologiche, fino ad arrivare alle barelle».

Il reclutamento prioritario di nuove figure

«La prima cosa da fare – ribadisce Barillari – è il reclutamento di nuove figure per aprire i reparti che sono sulla carta e che devono essere garantiti dal Dca a cui facevo riferimento prima. Tra l’altro da quello che è emerso, il commissario dell’Asp di Vibo Orlando, ha detto che su medicina interna c’è un surplus di un paio di unità di medici e l’ho invitato nuovamente a mandarli sull’ospedale di Serra San Bruno. Il punto essenziale è che i medici devono avere ordini di servizio che siano funzionali alle esigenze di tutto il territorio. Quindi, un medico che opera presso l’ospedale di Vibo, se ha un ordine di servizio per arrivare a Serra o a Tropea, deve non tirarsi indietro e raggiungere i presidi. Quello che posso dire è che Serra San Bruno è sottodimensionato» – afferma con rammarico il sindaco.

Lo squilibrio dei posti letto in rapporto ai pochi medici presenti

Barillari fa anche un esempio molto emblematico e che mette in risalto l’esigenza di una vera e propria riorganizzazione del sistema ospedaliero. A tal proposito, parlando dell’ospedale di Serra Bruno, dichiara: «Vi do un dato; medicina interna attualmente ha 21 posti letto e ci sono cinque medici turnisti. Con altri tre medici riusciremmo ad arrivare a trenta posti letto che poi è quello che c’è scritto sul Dca. All’ospedale di Vibo, invece, ci sono otto posti letto e otto medici turnisti. Questo non è normale ed èsproporzionato. Quindi, se si mandano tre medici da un reparto che ha minori posti letto, come quello di Vibo, con quei pochi medici in più, a Serra San Buno si riuscirebbe ad arrivare a trenta posti letto e, secondo me, sarebbe un servizio migliore per tutto il territorio. Infatti, essendo territoriale il servizio sanitario, se all’ospedale di Vibo sono pieni i posti letto, poi dovrebbero essere dislocati su Serra San Bruno i pazienti».

Ogni realtà sociali non deve perdere le speranze

Infine, Alfredo Barillari, riconosce il valore dell’unità sociale che si è creata tra gli altri sindaci e tra le realtà sociali e sindacali del territorio. «Sicuramente – sostiene – ci sono delle azioni da parte di noi sindaci, dei comitati, delle associazioni e dei sindacati che danno voce a quello che è un sentimento di rabbia per una sanità che non dà delle risposte tempestive, che non vede un rafforzamento dei presidi sanitari. La mia paura è che questa rabbia possa diventare rassegnazione. E se c’è rassegnazione significa non riuscire più a combattere, non riuscire più ad incanalare questi sentimenti. Quindi, – conclude – ogni forza sociale non deve perdere le speranze per un diritto essenziale così importante».